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2019年3月12星期二
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12 2017
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临朐农商银行建立双向考核激励机制切实提升民营企业金融服务

□ 作者 付新斌 刘海伟

今年以来,山东临朐农商行深入贯彻落实银保监局金融服务民营企业工作要求,主动实施“拓蓝行动”,切实提高民营企业金融服务的获得感。截至目前,该行已服务民企26家,对接职工1415户,提供信贷、银行卡、电子银行等金融服务2000余人。

该行精选辖内6家较有影响力的标杆企业,班子成员包靠对接,制订详细的标杆企业打造计划,为下步推广打好样板,并组织全部信贷人员集中培训,进一步强化服务意识,规范服务流程,提高服务质量。

该行信贷管理部连同相关支行与企业沟通交流,到企业现场开展“行长大讲堂”,具体宣讲各项金融服务。此外,该行在信息建档、代发工资、小微客户拓展上建立双向考核激励机制,对落实不力的从重处罚,对进展快速的加强奖励,充分激发金融助企的积极性和能动性。

该行各支行全部下沉至企业对接宣传,与企业负责人、职工面对面沟通洽谈,释疑解惑,现场提供信息采集、预授信等业务;组织近百家企业召开“助推民营企业发展集中签约会议”,现场与新裕东铝业、祺月童车、宝龙达实业、涌泉机械、中坤石油、广华铝材6家企业签署合作协议。

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