怀来农商银行改进工作作风加强清廉金融文化建设

为深入落实全面从严治党要求，认真贯彻上级以及监管部门相关文件精神及工作部署，扎实推进清廉金融文化建设，一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”战略目标，近年来，河北怀来农商银行围绕党中央关于“深化金融领域反腐败工作”大局，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败工作，夯实廉洁纪律准则，改进工作作风，加强清廉金融文化建设。

工作中，怀来农商银行认真贯彻落实新时代党的建设总要求，全面加强党的政治思想和作风纪律建设，成立了“廉洁纪律入行规”工作专班，由总行纪委书记、监事长担任组长，统筹推进廉洁纪律工作落实到位；制定清廉文化建设制度，召开清廉建设工作会议，确定年度清廉文化建设工作目标；实行总行一把手负总责，分管领导负责任务分解和责任落实的制度，明确专责部门，形成上下联动、齐抓共建的良好局面；严格履行“一岗双责”，坚持“从严治党永远在路上”的政治自觉，以理论上的清醒确保政治上的坚定，坚持“学而信、学而思、学而行”，正确认识和处理“公和私、义和利、是和非、正和邪”，自觉抵制腐败、杜绝腐败、远离腐败。同时，该行领导干部认真执行中央“八项规定”精神及实施细则，强化自律意识，带头发挥在清廉金融文化建设中的主导和风向标作用。

与此同时，怀来农商银行积极开展“清廉金融文化进制度”，将清廉文化理念“心中有戒，行之有度”纳入了企业文化体系以及经营管理战略部署中，以廉洁文化的力量，警示和提醒领导干部和关键岗位人员廉洁履职；把领导干部和关键岗位人员确定为重点对象，进行针对性强化教育和引导；将清廉文化纳入中层干部个人年度考评，考评分为优秀、合格、不称职三个评级，对不称职的中层干部给予职位及岗位调整；加大清廉文化建设宣传力度，在营业网点大厅播放清廉金融文化宣传内容，在微信公众号发布清廉金融文化作品，营造清廉文化建设氛围；将清廉金融文化建设与党建活动紧密融合，通过讲廉政党课、“清廉金融文化”主题党日活动、全员警示教育、“清廉金融文化进家庭”等活动，弘扬家庭清廉文化，增强党员干部及家属守清廉的思想和行为自觉；开展“清廉金融文化入我心”专题活动，组织员工到“检察院廉政教育基地”等地参观，“零距离”接受警示教育；同时，积极开展“以案为鉴、以案代训、以案促改”警示教育宣读活动，营造了遵守规章制度的良好氛围，保障了全行安全稳健运行。

在对辖内各营业网点考核经营指标的同时，怀来农商银行将廉洁纪律建设列入当年考核体系，做到年初有布置、年中有检查、年终有考核；普及特殊资源清单，明确“零物质往来”“双通报”制度及省联社纪检工作制度，将工作要求印发送达至每位员工；对检查发现的问题严肃追责问责，并将问责结果向责任单位和本行辖内全体员工通报。同时，该行制定了《廉洁纪律告知书》，规范纪检监察行为，保证各项制度和纪律的执行；严格监督执纪问责，紧盯“四风”，确保中央“八项规定”精神落地落实；建立问责台账，完善谈话制度和述责述廉制度，压实管党治党责任，使怀来农商银行清廉文化氛围更加浓厚，广大干部员工能够做到知敬畏、存戒惧、守底线。