邢台农商银行 延伸企业文化增强员工幸福感

近年来，河北邢台农商银行党委坚持以人为本，高度重视人文关怀，通过工作环境改善、职业发展关怀、为基层减负等举措，进一步延伸了企业文化触角，增强了员工归属感和幸福感，激发了企业发展的内生动力。

在选好配强基层党组织的前提下，该行按照“有场所、有标志、有制度、有管理”的要求，为所有党支部建设标准化党员活动室，同时在总行打造党建文化展厅，激励广大党员干部汲取红色力量。该行充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，引导广大党员亮身份、践承诺、作表率、办实事，以“关键少数”带动“绝大多数”。该行常态化、多样化开展警示教育活动，全面落实党风廉政建设，扎实推进党纪学习教育和深入贯彻中央八项规定精神学习教育等党内集中学习教育活动。

该行成立了乒乓球、羽毛球、舞蹈等兴趣协会，让广大职工在兴趣爱好中陶冶情操，在运动休闲中缓解压力；定期组织员工参加各类文艺比赛、体育比赛等活动，增强员工的凝聚力和向心力。同时，该行还积极组织员工参加各类志愿服务活动，勇担社会责任，提升品牌形象。

该行建立了完善的员工关怀机制，通过定期慰问、困难帮扶等方式，关心员工的身心健康和生活状况，让员工在工作中感受到家的温暖。同时，该行注重加强员工之间的沟通与交流，定期组织员工座谈会、交流会等活动，增进员工之间的友谊和合作。