新年伊始,山西吕梁农信社紧盯目标、提速起步,从“快、细、强、实”四个维度集中发力,全力跑出业务发展“加速度”。截至1月4日,实体贷款较年初净增6.46亿元。
吕梁农信各机构提早着手,任务指标分解到岗到人,对辖内303家营业网点进行重新布置,并根据不同客户群体针对性制定全产品营销策略,以优质服务让客户主动切入营销氛围,提高营销成功率。
吕梁农信围绕“钱是挣出来的,不是发出来的”的薪酬理念,在“全产品计价”基础上,科学设定“高收益高计价”的差异化计价标准,让想干事干成事的员工受激励得实惠。
吕梁农信社组织25名市级优秀内训师,分3个小组进驻13家行社,通过“内部实践互学+传帮带促学”的形式,对不同岗位开展多样专业的教学教研活动,引导网点做好厅堂营销、主题微沙龙等获客活动和技能提升工作,增强整体营销服务能力。
以“问需于民 送‘贷’上门”为营销主题,吕梁农信各机构组建“农商快办”服务队共计1163人,用活电子地图,每天不低于两小时外拓走访和不低于10户电话营销,深入市场、社区、农村等主阵地走访营销,挖潜存量、拓展增量,掀起全员营销新高潮。